Zwei Trainer*innen für die AllBright Academy gesucht!

Die AllBright-Academy erweitert ihren Trainer*innen-Pool!

Wir suchen ab sofort 2 neue Trainer*innen,  die sich mit uns für eine chancengerechte Arbeitswelt einsetzen.  

Du bist erfahren im Umgang mit Gruppen, hast Freude an interaktiven Formaten und möchtest dich für mehr Diversität und Chancengerechtigkeit in Organisationen und Unternehmen einsetzen? Du arbeitest gerne mit Zahlen, Daten und Fakten und verstehst es, auch sensible oder kontrovers diskutierte Themen dialogorientiert zu vermitteln – mit dem Ziel, möglichst viele Menschen für Veränderung zu gewinnen? Dann würden wir dich gern kennenlernen! 

Das bringst du mit:

  • Fundierte Expertise im Bereich Diversität und Chancengerechtigkeit, insbesondere Unconscious Bias, inklusive Führung, Male Allyship und psychologische Sicherheit 

  • Mehrjährige Erfahrung als Trainer*in, Moderator*in oder Facilitator – idealerweise in unterschiedlichen organisationalen Kontexten, vor allem in Wirtschaft und öffentlichem Dienst 

  • Sehr gute methodische und didaktische Fähigkeiten sowie Freude an interaktiven Formaten und der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen 

  • Eine selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem kleinen Team 

  • Die Bereitschaft, dich inhaltlich kontinuierlich weiterzuentwickeln und aktuelle Positionen, Studien und Inhalte der AllBright Stiftung aktiv zu verfolgen 

  • Einen sicheren und souveränen Umgang mit Gruppen – auch bei sensiblen, kontroversen oder herausfordernden Diskussionen 

  • Sehr gute Kenntnisse gängiger Präsentations- und Moderationstools, z.B. PowerPoint, Mentimeter, Slido, conceptboard, MS Teams, Zoom 

  • Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse und die Sicherheit, Workshops in beiden Sprachen durchzuführen 

  • Reisebereitschaft (Deutschland und Schweiz) 

  • Idealerweise Weiterbildungen und Zusatzqualifikationen, die für die Themen und Angebote der AllBright Academy relevant sind, z. B. in den Bereichen Moderation, Change, Kommunikation oder KI 

  • Freiberuflichkeit bzw. die Möglichkeit, auf selbstständiger Basis Aufträge für die AllBright Academy zu übernehmen

Das bieten wir:

Flexible und auftragsbasierte Zusammenarbeit mit der AllBright Academy. Wir übernehmen die Administration und die inhaltliche Vorbereitung der Formate.  

  • Die Möglichkeit, remote zu arbeiten und gleichzeitig regelmäßig bei Kund*innen vor Ort im Einsatz zu sein

  • Einblicke in unterschiedliche Unternehmen, Organisationen und gesellschaftlich relevante Themen

  • Ein kleines, engagiertes Team, in dem Mitdenken, Eigeninitiative und neue Perspektiven ausdrücklich willkommen sind 

  • Einen regelmäßigen Austausch innerhalb unseres Trainer*innen-Pools und einen jährlichen Trainer*innen-Tag zur Vernetzung und gemeinsamen Weiterentwicklung 

  • Eine Kultur des „Sharing is Caring“: Wir teilen Materialien, Methoden, Erfahrungen und gute Ideen gerne miteinander und lernen voneinander 

  • Die Möglichkeit, bestehende Workshopformate aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln und dabei auf die Expertise und Materialien der AllBright Academy zurückzugreifen 

Schick uns deine Bewerbung (einschließlich Anschreiben und Lebenslauf) bis zum 5. November 2026 an academy@allbright-stiftung.de. Weitere Informationen und alle Details zur Bewerbung findet ihr hier.

Alexandra Seifert